МВД России05/06
Правоохранительный орган, ответственный за обеспечение общественной безопасности и правопорядка в Российской Федерации.
Дата
2020
Клиент
МВД России
Категория
Разработка фронтенда
01 Цели проекта
Разработка полноценного фронтенда для системы учета персонала МВД России, который обеспечит удобную и эффективную работу с системой, позволит осуществлять учет персонала, а также предоставит необходимые функциональности для управления данными о сотрудниках и их активностях.
02 Решение
В рамках разработки фронтенда для системы учета персонала МВД России было принято решение использовать Angular – популярный и мощный фреймворк для разработки веб-приложений.
03 Этапы работы и техническая спецификация
1.Дизайн системы учета персонала, который будет соответствовать требованиям и бизнес-процессам МВД России. Дизайн должен быть удобным, интуитивно понятным и эстетически привлекательным. 2.Верстка дизайна, создание HTML и CSS кода, который будет соответствовать утвержденному дизайну. Адаптивная верстка, чтобы система корректно отображалась на различных устройствах, включая компьютеры, планшеты и смартфоны. 3.Разработка функциональности. Возможные функции включают в себя управление данными о сотрудниках (регистрация, редактирование, удаление), учет и отслеживание активностей сотрудников (рапорты, командировки, отпуска и т.д.), а также отчетность и статистические данные. 4.Тестирование и отладка системы для обнаружения и исправления возможных ошибок и неполадок. Тестирование включает проверку функциональности, совместимости, безопасности и производительности системы. 5.Развёртывание и внедрение в среду реальной эксплуатации. Фронтенд необходимо развернуть на сервере и настроить соответствующие подключения к бэкенду и другим необходимым компонентам системы.
Фотографии наших работ
Поделиться
Результаты разработки
1.Разработка и внедрение полноценного фронтенда для системы учета персонала МВД России на базе фреймворка Angular. 2.Удобный и эффективный интерфейс для работы с системой учета, позволяющий осуществлять регистрацию и управление данными о сотрудниках, отслеживать и контролировать их активности. 3.Тестирование и отладка системы для обеспечения стабильной работы и минимизации возможных ошибок.